改革教育部署以来，江苏省盐城市消防支队紧跟改革进程、紧贴使命任务，着力在稳军心、提士气、添动力上下功夫，最大限度激发战斗力，持续保持队伍高度稳定。

发挥“头雁效应”，以上率下稳军心

坚持党委统领。部局、总队改革宣传教育动员部署会后，支队党委立即召开党委会、党委中心组学习会传达会议精神。党委常委逐一表态发言，谈认识、表决心。制定《全市消防部队改革宣传教育推进表》，进一步抓好统筹、细化举措。强化示范引领。党委常委深入基层联系点，指导部队广泛开展大讨论活动，对照改革教育提纲4个专题进行宣讲。各级党组织正、副书记带头宣讲改革政策、讲明改革纪律，引导官兵投身改革、担当作为。精准分析研判。召开队伍形势分析会、改革教育推进会，集中分析研判部队管理教育症结，切实掌握官兵思想情况。严格落实“三个必谈”要求，建立“日谈心、周分析、月总结”制度，党委常委带队赴基层先后开展谈心交流372人次，收集官兵意见48条，解决基层难题35个，创新5项工作举措，形成建议20余条，为党委决策提供了科学依据。

占领“精神高地”，凝心聚力提士气

拓展教育载体。制定“五个请进来、四个走出去”实施方案，组织官兵参观党群服务中心、廉政教育场馆、红色教育基地，聆听英雄故事，观看抗震救灾纪实，增进官兵职业认同感。邀请地方专家学者、大学生、企业专职队队员联合开展“践行新思想、履行新使命”大讨论活动，增强官兵改革信心。组织观看安全警示教育片，通过经常性、高频次警示教育，筑牢官兵思想防线。注重典型激励。邀请“江苏消防青春榜样”获得者、先进典型代表组建“青春之声”宣讲团，分赴基层巡回宣讲11次。举办“青年官兵说”主题活动，通过身边人讲好身边事，传递拥护改革正能量。开辟典型宣传专栏，举办典型人物图片展，展现青年官兵风采。浓厚教育氛围。拍摄改革教育宣传片《蝶变》，在消防局网站和互联网媒体集中宣传播放，得到部队内外一致好评。在《盐城晚报》等报刊杂志开辟典型宣传专版，充分利用LED电子屏、营区灯箱、宣传栏、展板、口袋书等宣传阵地全面展现改革期间消防官兵忠诚履职、无私奉献的良好风貌。

营造“温暖警营”，传爱送暖添动力

落实爱警惠警。制定《2018年度惠警计划》，主动对接市教育局和相关部门，协调解决13名官兵子女入学入园问题。大力推进公寓房建设，128名符合申请条件的官兵已初步选定房源，6月上旬统一办理租住手续。增添警营活力。开展警营文体“嘉年华”系列活动，举办足球、篮球、羽毛球、台球等警体竞赛，活跃警营氛围。充分利用“红门影院”开展教育，组织官兵集中观看《红海行动》、《厉害了我的国》等爱国教育影片。联合盐城师范学院组建文艺小分队，3次赴基层开展文艺巡演，极大地丰富了官兵文化生活。跟进心理服务。出台改革期间心理服务工作方案，聘请5名国家二级心理咨询师担任“警外心灵辅导员”，为每名官兵建立心理健康档案，及时更新官兵心理辅导和心理咨询记录。邀请心理辅导团队开设心理健康知识讲座，开展团体心理辅导12次、危机干预教育3次，通过交流讲解、个别咨询、心理干预等方式，实现线上、线下咨询深度融合，为官兵减轻心理包袱、增添工作动力。