春夏火灾防控工作开展以来，黑龙江绥化市消防支队立足辖区实际情况，开拓思路，积极采取强化农村消防工作责任落实、强化多种形式消防队伍、强化消防宣讲教育等"三项措施"，不断提升农村火灾防控水平，坚决确保火灾形势高度稳定。

强化农村消防工作责任落实

提请市政府与各级政府层层签订《春季消防安全工作责任书》，将农村消防工作纳入安全生产工作大范畴。结合人居环境治理、秸秆禁烧专项治理、农村电网改造、乡村道路建设等新农村建设，合理规划乡村消防安全布局、消防车通道、消防水源、多种形式消防队伍及消防装备等建设。

充分发挥各基层政府消防机构职能作用，逐级明确消防工作职责和目标任务，确定责任人，建立了"市抓县、县抓乡镇、乡镇抓村"一级抓一级，层层抓落实的农村消防工作体系。各级政府强化、明确了公安派出所实行治安、消防一体化管理机制，保证农村消防有组织开展检查。

在乡镇、村屯进一步夯实消防安全"网格化"管理，明确每个网格包干人员职责任务、量化工作标准，完善村屯消防自防体系，组织各村空巢老人、留守儿童、残疾人家庭进行结对帮扶，提高弱势群体消防自防自救能力。

强化多种形式消防队伍建设

建强农村多种形式消防队伍，充分发挥"绥化经验、望奎模式"农村多种形式消防消防队伍建设思路，确保最大限度发挥其作用，建强乡镇专职消防队伍和一村多泵、一屯一泵多种形式消防队伍，着力构建起"小火不出村屯，大火不出乡"的农村消防救援格局。

坚持因地制宜，在建队标准上，实施乡镇专职消防队"五个一、一个五"和村屯志愿消防队"六有"建设标准，即："每支乡镇政府专职消防队必须有1台专职消防车、1套灭火器材装备、1部报警电话、1个暖库、1间宿舍和5名执勤人员"、"每支村屯志愿消防队有值班和放置车辆器材的固定场所、有10台四轮运水车和1台机动消防泵、有20名固定的消防队员、有健全的执勤训练和日常管理规章制度、有统一的通信联络方式、队员有一定的经济补助和医疗伤亡保险"。

推行"七（十）户防联"模式，按照村民居住分布情况划分七（十）户联防区域，以相邻七（十）户为单元，成立一个消防联防小组，做到邻里守望、全时布控、错时巡防。

强化宣传教育营造安全氛围

分层级培训，消防支队及各基层大队对全市各地街道办事处、乡（镇）、行政村、居委会负责消防安全管理的领导，共计4000余人进行了培训，全面提升了各乡（镇）长、街道办主任、村支书、社区主任抓好消防工作的责任意识与能力，实现了消防培训率100%目标。

培养"明白人"，采取"走出去、送进门、手把手"的培训方法，消防监督人员深入农村乡镇村屯，为公安派出所民警、村屯治安员、义务消防巡查员、民兵等专职、义务消防巡防力量，开展农村村办企业消防检查、"九小单位场所"检查、柴草垛搬迁、易燃易爆品治理等培训，边检查边操作边培训，切实使基层农村消防巡查检查人员掌握了必备消防要点和常识。

提升"普及率"，在乡镇村屯街道设立消防宣传栏，在农村道路悬挂消防宣传标语，发放家庭防火宣传材料，并利用村委会广播消防常识，增强村民的消防安全意识，形成乡乡讲防火、村村抓消防、户户保安全的良好氛围。